Les collaborateurs de longue date sont la colonne vertébrale d'une culture d'entreprise stable. Nous apprécions énormément de pouvoir fêter chaque année l’ancienneté de nos collaborateurs VILLIGER. Dans cet article de blog, Vanessa et Désirée vous révèlent les expériences qu'elles ont acquises en tant que fidèles collaboratrices, comment elles contribuent chaque jour à façonner la culture d'entreprise et pourquoi elles se sentent membres à part entière de la grande famille VILLIGER.
Les piliers de la famille VILLIGER
Leur connaissance de l'entreprise et leur expérience rendent naturellement nos collaborateurs de longue date particulièrement efficaces au fil du temps. Mais ils sont bien plus que «simplement» productifs, ils contribuent aussi beaucoup à une culture d'entreprise saine.
Nous apprécions beaucoup la présence de collaborateurs de longue date parmi nous. Et nous sommes toujours heureux de pouvoir fêter l’ancienneté du personnel. Nous célébrons ainsi cette année quatre collaborateurs fêtant leurs 10 ans d’ancienneté et sept collaborateurs fêtant leurs 20 ans de fidélité à VILLIGER Söhne AG en Suisse. En Allemagne, ils sont encore plus nombreux: trois collaborateurs fêtent leurs 40 ans d’ancienneté, dix fêtent leurs 25 ans et neuf fêtent leurs 10 ans.
26 ans d’engagement et pourquoi la ferveur est toujours des plus ardentes chez nos collaborateurs VILLGIER de longue date?
Désirée travaille comme chef de produit au service Handmade Cigars chez VILLIGER Söhne GmbH en Allemagne. Employée depuis 26 ans au sein du groupe VILLIGER, la société VILLIGER Söhne GmbH peut encore et toujours compter sur son engagement et son savoir-faire. «Les cigares sont pour moi bien plus que des produits,ils m'offrent de superbes émotions. Je me suis beaucoup attachée non seulement au cigare lui-même au fil des ans, mais aussi à la culture du cigare, aux pays producteurs, aux fabricants et à la communauté des revendeurs. Nous formons une grande famille.»
L’histoire de Désirée chez VILLIGER a débuté en 1998 chez 5th Avenue Products Trading GmbH, l'importateur officiel exclusif de Habanos et de Mini Cubanos en Allemagne, une entreprise créée par Heinrich Villiger en collaboration avec la société cubaine Habanos S.A.. Se lançant dans ce secteur sans connaissances préalables, elle a tout de suite été séduite par les différents formats et marques de cigares. C'est son activité au service marketing chez El Mundo del Tabaco qui a tout déclenché. «Trouver des idées innovantes pour la commercialisation des cigares et participer au développement de nouveautés me comble! Ce que j'apprécie particulièrement chez mon employeur: VILLIGER m'offre la possibilité de vivre pleinement ma passion. Je peux être créative, travailler sur mes idées et les mettre en œuvre. J'apprécie beaucoup la collaboration avec nos partenaires suisses et nos producteurs des Caraïbes. J'aime beaucoup me saisir d’un problème et le résoudre.»
Elle est particulièrement fière du fait que le patron Heinrich Villiger ait cru en elle et qu’il l'ait proposée en personne au poste de Chef de produit de la section Handmade Premium Cigars chez VILLIGER.
Et c’est pour toutes ces raisons qu’elle affirme aujourd'hui haut et fort, après 26 ans d'engagement chez VILLIGER: «J’ai le meilleur job du monde!»
L'esprit de famille chez VILLIGER et l'encouragement personnel sont des motivations importantes
C'est avec une joie similaire que Vanessa nous raconte son parcours au sein de VILLIGER Söhne AG en Suisse. Elle fait partie des collaborateurs qui fêteront leur 10 ans d’ancienneté en 2024.
«Ma première semaine de travail s'était déjà terminée par un moment fort: le Trucker & Country Festival d’Interlaken. J'ai pu y faire la connaissance de nombreux collaborateurs dans un cadre décontracté. Et c'est justement ce qui est important pour moi chez un employeur: la cohésion entre collègues et l’esprit de famille qui existe, d'une part dans l'entreprise grâce à la collaboration entre les différents services, et d'autre part grâce aux nombreux événements comme la VILLIGER Celebration, la fête de Noël devenue culte ou les lancements de produits toujours passionnants chez VILLIGER.»
La spécialiste des achats apprécie également les cartes d'anniversaire personnalisées et écrites à la main, tout comme les cadeaux surprise à Noël et pour son anniversaire: autant de petits gestes qui lui montrent qu'elle est très appréciée en tant qu'individu. Vanessa est par ailleurs très reconnaissante à VILLIGER de lui avoir permis de suivre une formation de spécialisation dans les achats, assortie d’un diplôme national.
Sa conclusion, après dix ans chez VILLIGER, est positive pour l'avenir: «J'espère pouvoir travailler encore très longtemps pour cette grande entreprise familiale qu’est VILLIGER!»
Des histoires comme celles de Désirée et Vanessa illustrent l'importance de l'attachement des collaborateurs à leur entreprise et leur désir d’œuvrer pour le succès et la pérennité de cette dernière. Leur fidélité de longue date et leur engagement sans faille méritent non seulement d'être reconnus, mais justifient également un cadeau d'ancienneté sous la forme d'une prime.
Chez VILLIGER Söhne GmbH à Waldshut-Tiengen, tous les employés fêtant leurs 25 et 40 ans d’ancienneté reçoivent un certificat encadré de la CCI (Chambre de Commerce et d'Industrie). Les personnes fêtant leurs 40 ans d’ancienneté reçoivent également un certificat d'honneur du Land de Bade-Wurtemberg signé de la main du Premier ministre lui-même.
Un grand merci à tous nos collaborateurs VILLIGER dont nous célébrons l’ancienneté cette année
Pour terminer, nous souhaitons remercier de tout cœur tous nos collaborateurs qui célèbrent leur ancienneté cette année: votre fidélité et votre engagement de longue date ont façonné notre entreprise et l’ont rendue plus forte. Nous sommes fiers de faire partie de votre parcours professionnel et nous nous réjouissons de partager de nombreuses autres années de succès avec vous.
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